Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Izvršni direktor

Opis

Text copied to clipboard!
Tražimo Izvršnog direktora koji će voditi našu organizaciju prema ostvarenju strateških ciljeva i osigurati učinkovito upravljanje svim poslovnim operacijama. Kao ključni član upravljačkog tima, Izvršni direktor će biti odgovoran za donošenje važnih odluka, vođenje viših menadžera, te održavanje odnosa s dionicima, partnerima i investitorima. Ova uloga zahtijeva snažne liderske sposobnosti, strateško razmišljanje i duboko razumijevanje poslovnih procesa. Izvršni direktor će raditi u bliskoj suradnji s Upravnim odborom kako bi razvio i implementirao dugoročne planove rasta i razvoja. Bit će odgovoran za nadzor financijskih performansi, optimizaciju resursa i osiguranje usklađenosti s pravnim i regulatornim zahtjevima. Također će igrati ključnu ulogu u oblikovanju organizacijske kulture i motiviranju zaposlenika prema izvrsnosti. Idealni kandidat ima dokazano iskustvo u vođenju velikih timova, upravljanju promjenama i postizanju poslovnih rezultata. Mora biti sposoban donositi informirane odluke pod pritiskom, komunicirati jasno i učinkovito, te predstavljati organizaciju na visokoj razini. Ova pozicija zahtijeva visoku razinu profesionalnosti, integriteta i predanosti. Ako ste vizionarski lider s iskustvom u strateškom upravljanju i želite imati značajan utjecaj na budućnost organizacije, pozivamo vas da se prijavite za ovu izazovnu i nagrađujuću poziciju.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Razvijanje i implementacija strateških planova
  • Upravljanje višim menadžmentom i ključnim timovima
  • Nadzor nad financijskim performansama i budžetiranjem
  • Održavanje odnosa s dionicima i investitorima
  • Osiguranje usklađenosti s pravnim i regulatornim zahtjevima
  • Predstavljanje organizacije u javnosti i na događanjima
  • Unapređenje organizacijske kulture i motivacija zaposlenika
  • Identifikacija poslovnih prilika i rizika
  • Upravljanje promjenama i inovacijama
  • Izvještavanje Upravnog odbora o napretku i rezultatima

Zahtjevi

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz ekonomije, menadžmenta ili srodnog područja
  • Minimalno 8 godina iskustva na rukovodećim pozicijama
  • Izvrsne liderske i komunikacijske vještine
  • Sposobnost strateškog razmišljanja i donošenja odluka
  • Iskustvo u upravljanju financijama i budžetima
  • Poznavanje zakonskih i regulatornih okvira
  • Sposobnost rada pod pritiskom i u dinamičnom okruženju
  • Visoka razina profesionalnosti i integriteta
  • Iskustvo u vođenju timova i razvoju talenata
  • Odlično poznavanje engleskog jezika

Moguća pitanja na intervjuu

Text copied to clipboard!
  • Koje je vaše prethodno iskustvo u strateškom vođenju organizacije?
  • Kako pristupate donošenju važnih poslovnih odluka?
  • Na koji način motivirate i razvijate svoj tim?
  • Kako ste se nosili s kriznim situacijama u prošlosti?
  • Koje su vaše ključne liderske vrijednosti?
  • Kako osiguravate usklađenost s regulatornim zahtjevima?
  • Koje metode koristite za praćenje financijskih performansi?
  • Kako gradite odnose s dionicima i partnerima?
  • Koji je vaš pristup inovacijama i promjenama?
  • Zašto želite raditi u našoj organizaciji?